TMS et sexe/genre ou autres déterminants des iniquités de santé

Au Québec et ailleurs au monde, la prévalence et l'incidence des TMS liés au travail d'origine non-traumatique sont plus élevées chez les femmes. Par exemple, selon l'Enquête québécoise de la santé de la population 2014-2015, sur l’ensemble des travailleurs masculins au Québec, 20 % souffrent de ces TMS, alors que cette proportion grimpe à 31 % du côté des travailleuses.

Les contraintes à l’origine des TMS interviennent différemment pour les hommes et les femmes, en raison des différences biologiques (ex. : proportions, muscles, mécanismes de fatigue) et aussi en raison des rôles, relations et rapports sociaux liés au genre qui se répercutent sur les conditions de travail. Souvent les hommes et les femmes ne se retrouvent pas dans les mêmes secteurs industriels, professions ou postes de travail. Même à l’intérieur de professions ou d’assignations identiques, les hommes et les femmes n’accomplissent pas les mêmes tâches. Plusieurs contraintes auxquelles sont soumises les femmes sont souvent des contraintes invisibles pour les acteurs-clés en prévention ou les cliniciens. Ainsi, les facteurs de risque de TMS sont différents pour les femmes et pour les hommes et les mêmes conditions de travail n’auront pas le même effet chez une femme et chez un homme. Le statut socio-économique, être immigrant.e ou racialisé.e sont d'autres facteurs qui peuvent aussi contribuer au iniquités de santé musculo-squelettique lié au travail. Plusieurs des études réalisées par le GS-TMS portent sur ces iniquités.

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